保持安静：

员工宿舍内应保持安静，不得大声喧哗，同事之间不得以任何借口争吵、打架、酗酒，不得在床上抽烟，不得在宿舍内聚餐、赌博、打麻将或从事其他不健康活动及偷窃等行为。

爱护设施：

员工需保护好寝室设施、器具设备及门窗棚壁的完好，包括电视机、洗衣机、热水器等公共财物，损坏者按价赔偿，故意损坏者加倍罚款。

遵守作息：

员工应遵守公司规定的作息时间，按时就寝，不得在宿舍内大声喧哗，影响他人休息。

禁止吸烟：

宿舍内禁止吸烟、酗酒、赌博等不良行为，一经发现，严肃处理。

安全用电：

宿舍内禁止使用大功率电器，不得私拉乱接电源线，确保用电安全。

物品摆放：

员工应保持宿舍内物品摆放整齐，床铺整洁，不得乱丢垃圾，不随地吐痰，共同维护良好的居住环境。

访客管理：

员工宿舍原则上不允许异性访客留宿，如有特殊情况，需提前向宿舍管理员申请，并遵守相关规定。

设施维护：

员工应定期对宿舍进行小型维修，如更换灯泡、清理水槽等，确保宿舍设施的正常使用。对于宿舍内大型设施的维修，员工应及时向公司后勤部门报告，不得私自拆卸或改动。

费用承担：

员工宿舍免收住宿费，但需承担宿舍水电费、物业管理费等公共费用。

违规处理：

员工违反上述规章制度，公司将视情节严重程度给予相应处罚，包括但不限于警告、罚款、停职、解雇等。

这些规章制度旨在为员工创造一个清洁、舒适、安全、秩序良好的住宿环境，确保员工在工作之余得到充分的休息，维护秩序安全和提高工作效益。希望所有员工都能严格遵守这些规章制度，共同营造和谐、温馨的住宿环境。