履职尽责是指在工作中充分发挥自己的职责和作用，全面完成工作任务。要做到履职尽责，可以从以下几个方面入手：

明确职责和目标

了解公司的发展战略和要求，确保自己的工作与公司的目标保持一致。

明确自己的职责和目标，知道自己工作的性质、任务和责任。

具备良好的沟通能力和团队协作精神

与同事和上下级保持良好的沟通，共同解决问题，提高工作效率。

善于倾听他人的意见和建议，积极参与团队活动，增强团队凝聚力。

树立责任意识和使命感

对工作认真负责，勇于承担责任，努力提高自己的业务水平和综合素质。

时刻牢记自己的职责，把履职尽责的责任放在第一位。

不断学习和自我提升

注重自我提升，不断学习新知识、新技能，适应工作的变化和发展。

善于学习，加强对相关知识和技能的学习，提高自己的专业素养。

保持热情和敬业精神

对工作始终保持热情和敬业精神，积极主动地完成各项任务。

时刻保持高度的责任感和使命感，做到勤奋工作，努力成为业务尖子。

遵守纪律和原则

严格遵守公司规定和纪律，不能违背公司利益。

坚守为民服务的宗旨，清正廉洁，树立良好的职业操守。

积极面对挑战

面对困难和挑战时，要知难而进，勇于承担责任，积极寻找解决问题的方法。

不推诿、不逃避，主动解决问题，为公司创造更多的价值。

通过以上几个方面的努力，可以更好地履职尽责，发挥自己的最大潜力，为公司的发展做出贡献。