考入公务员后，入职前的培训内容主要包括以下几个方面：

政治理论：

学习党的路线、方针、政策、思想、理论和党的纪律等方面的知识，强化政治意识和大局意识。

法律法规：

学习国家法律法规和政策，了解公务员的职责和权利，以及行政管理的相关法规。

经济管理：

学习基本的财务、会计、统计等经济管理知识，了解国家财政、税收、金融等基本政策。

社会管理：

学习社会管理的基本理论和方法，了解公共安全、社会治安、环境保护、卫生医疗等方面的知识。

业务知识：

根据所报考的岗位，学习相关的业务知识和技能，如行政管理、人力资源管理、劳动法律等。

体能训练：

进行体能训练，提高身体素质和工作能力。

实践教学：

参加实践教学，了解公务员的工作环境和实际工作内容，提高实际操作能力。

社会实践：

参加社会实践活动，了解社会热点问题和民生需求，增强服务意识和群众观念。

职业道德：

进行职业道德教育，包括公务员的职业道德和行为规范。

机关工作方式方法：

学习机关工作的理念和方法，提高适应机关工作的能力。

国家安全和保密知识：

学习国家安全和保密知识，确保公务员在工作中能够遵守保密规定。

其他相关知识：

根据具体岗位需求，可能还会包括工程机械设备施工机械技术制造等方面的交流学习。

这些培训内容的目的是为了帮助新录用公务员尽快熟悉和了解岗位工作，明确自己的岗位职责和工作内容，提高思想政治素质和依法依规办事的能力，确保公务员能够胜任本职工作并适应机关工作环境。