要写出一个吸引人的夜场招聘广告，你可以遵循以下几个要点：

引人注目的开头：

使用热情、有力的语言来吸引潜在应聘者的注意。例如：“夜场，高薪，快来加入我们的团队!”

强调薪资福利：

明确列出薪资范围、奖金、福利待遇等，让求职者看到潜在的收益。例如：“我们提供行业最高的薪资待遇，还有各种福利待遇，包括住宿、餐饮、保险和培训等。”

描述工作内容：

清晰描述职位的具体职责和工作环境，让求职者了解他们将要面对的工作内容。例如：“作为一名酒吧服务员，你将负责为客人提供优质的食品和饮料服务。”

突出公司文化：

强调公司的使命、价值观和团队精神，让求职者感受到公司的文化氛围。例如：“你可以与众多热情的朋友一起畅游，把每一个夜晚变成一场狂欢!”

提供培训和发展机会：

对于新手或有经验的求职者，强调公司提供的培训和晋升机会。例如：“欢迎新人加入，提供专业培训和指导”，“有经验的人才，提供更好的待遇和晋升机会。”

使用幽默或感性的语言：

通过幽默或感性的描述来展示工作机会，吸引那些寻求有趣工作环境的人。例如：“在这里，你可以调酒如调情，品味人生百态。”

强调安全保障：

对于夜场工作，安全是首要考虑的因素，确保广告中提及安全保障措施。例如：“提供安全保障，让你放心工作。”

使用现代流行语和热梗：

用现代的流行语和热梗来吸引年轻人的注意，使广告更加贴近目标受众。例如：“你喜欢调酒还是品酒？不管怎样，我们这里都欢迎你，只要你有品味!”

明确联系方式和应聘方式：

提供明确的联系方式和应聘方式，方便求职者投递简历或参加面试。例如：“有意者可来面试!”

创造紧迫感：

通过限时优惠或特别奖励来创造紧迫感，鼓励求职者尽快行动。例如：“即日起报名，报名请带上身份证复印件和二张一寸照片。”

结合以上要点，你可以撰写出一个既吸引人又有效的夜场招聘广告。记得根据你的目标受众和夜场的具体需求来调整广告的内容和风格。