编写工作计划书的4点要求如下：

准确性：

计划书的内容应当精确、明确、有条理，不能存在任何模糊性。准确的计划书可以让管理者更清楚地了解项目的进展情况，更好地进行决策和调整。

可行性：

计划书必须具有可实施性，即计划书中的任务和目标必须能够在预定的时间内完成。此外，计划书中还应考虑到各种可能的风险和障碍，以便在实施过程中及时处理。

可测量性：

计划书中的目标和任务必须是可量化的，以便在实施过程中对其完成情况进行监测和评估。通过对完成情况进行量化和评估，可以更好地了解实际进展情况，及时调整计划。

可追溯性：

计划书中的任务和目标必须是可追溯的，以便在实施过程中对其完成情况进行追踪。通过对任务和目标的追踪，可以更好地了解任务的完成情况，及时调整计划。

这些要求有助于确保工作计划书的内容全面、具体、可操作，并且能够有效地指导项目的实施和监控。