农村信用社的招聘条件通常包括以下几个方面：

学历要求

一般要求应聘者具有本科及以上学历，部分岗位可能要求全日制大学专科及以上学历，专业对口（相近）。

对于境外高等院校本科及以上学历毕业生，需取得中国教育部学历、学位认证。

年龄要求

通常要求应聘者年龄在25-35岁之间，具体年龄要求可能会因岗位和地区而异。

部分岗位可能要求应聘者年龄在18-26岁之间。

专业背景

优先考虑金融、经济、会计、管理等相关专业背景的应聘者，因为这些专业的知识与农村信用社的业务紧密相关。

工作经验

一些高级职位或专业技术职位可能要求应聘者具有一定的相关工作经验。

综合素质

农村信用社注重应聘者的综合素质，包括沟通能力、团队协作能力、应变能力等。

道德操守

要求应聘者具有良好的道德操守，遵纪守法，诚实守信。

身体条件

应聘者需身体健康，能适应农信社作息时间和劳动强度要求。

其他条件

部分岗位可能要求应聘者具有相关从业资格证书或具备一定的专业技能。

家庭住址为营业网点所在地生源优先。

建议应聘者在准备报考农村信用社时，提前查看当地农村信用社的招聘公告，以便更好地了解具体要求和注意事项。此外，通过参加培训和模拟考试等方式提高自己的考试水平，从而更有信心地面对考试。