在我国，高校教授的职称等级划分如下：

一级教授

定义：学术泰斗，代表了学界的顶尖水平，通常是两院院士或在某领域有杰出贡献的学者。

待遇：不仅高校的岗位最高级别，甚至具备副部级待遇，由国家聘任，而不是由高校自主评定。

二级教授

定义：仅次于一级教授，是学界上临近泰斗级的人物，通常是各高校、研究所等的主要负责人。

地位：在学术界的地位仅次于一级教授，是高级学术领导力量。

三级教授

定义：一般是在学界工作时间较长并取得一定突破的正教授，例如学科负责人、市骨干、青年精英等。

地位：在教授职称中处于中间偏上位置，具有一定的学术影响力和教学经验。

四级教授

定义：刚刚进入教授行列，相当于从副教授晋升而来，是学术生涯的“半山腰”。

地位：是教授职称中的初级级别，但仍然是正教授，具备一定的学术水平和教学经验。

此外，虽然存在关于教授职称分级的不同说法，例如有提到七个等级或多个级别的副教授和初级岗位，但这些说法的权威性和准确性较低，因此不作为主要参考。

建议：

在了解大学教授职称等级时，应以权威且更新的信息为准，例如《关于深化职称制度改革的意见》等官方文件。

在具体申请或评定教授职称时，建议详细咨询所在学校或研究机构的职称评定标准和流程。