工作愿景是指 个人通过分析自己的优势与劣势，结合自身实际情况，对自己工作未来发展远景作出的职业生涯规划。它也可以理解为个人在工作方面所向往的前景，是个人在工作中期追求的目标，类似于人们常说的理想。工作愿景介于信仰与追求之间，比信仰低一层（信仰通常是永恒不变的），比追求高一层（追求通常是短期的）。

具体来说，工作愿景是个人在脑海中所持有的意象或景象，是个人在职业生涯中希望达到的目标和状态。它概括了未来目标、使命及核心价值，是哲学中最核心的内容，也是最终希望实现的图景。对于个人而言，工作愿景能够激励自己不断前进，提升自己的能力和地位；对于组织而言，共同的工作愿景能够增强团队的凝聚力和战斗力，引导组织朝着共同的目标发展。

例如，一个员工的工作愿景可能是成为所在领域的专家，或者创办自己的企业；而一个组织的工作愿景可能是成为行业内的领导者，或者实现某种特定的社会贡献。

制定工作愿景时，通常需要考虑个人的优势与劣势、外部环境、内部资源和能力等因素，以确保其可行性和可持续性。