雅迪企业文化的认知可以总结为以下几个方面：

以诚为本：

雅迪非常注重诚信和诚实，无论是在产品质量、服务态度、员工关系还是与合作伙伴的信任上，都以高度诚信和诚实的态度对待客户和合作伙伴。这种以诚为本的经营理念不仅树立了雅迪在行业中的良好口碑，也为公司赢得了广泛的认可和信任。

不断超越：

雅迪致力于技术创新、产品设计和营销策略等各个方面的努力，鼓励员工勇于挑战、不断改进，以更具有竞争力的产品和服务来满足客户需求。

以人为本：

雅迪关注员工健康，秉承“以人为本”的企业宗旨，倡导员工以诚信、创新和团队精神展开工作。公司还注重员工的个人成长，提供舒适的办公环境和良好的工作氛围，使员工能够在工作中保持愉快的心情，并激发员工的工作积极性。

可持续发展：

雅迪坚持可持续发展理念，致力于提供优质的产品和服务，为客户和社会创造更大的价值。

尊重与关爱：

雅迪实行人性化管理方式，注重员工的成长和发展，提供发展平台，让员工与雅迪一起成长。公司还连续十多年来为每一位员工购买商业保险，并组织每年一次的集体体检，体现了对员工的关爱和安心。

团队精神：

雅迪倡导团队精神，通过团队合作实现共同的目标和愿景。

创新精神：

雅迪鼓励员工勇于创新，不断挑战自我，提升产品性能和用户体验。

社会责任：

雅迪在追求商业成功的同时，也积极承担社会责任，致力于创造更大的社会价值。

综上所述，雅迪的企业文化以诚信、创新、以人为本、可持续发展、尊重与关爱、团队精神和责任感为核心价值观，这些价值观不仅塑造了公司的品牌形象，也推动了公司的持续发展和创新。